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院屬各部門：
現將市委組織部、市編辦、市財政局、市人力資源和社會保障局、市審計局《關于開展機關事業(yè)單位“吃空餉”問題集中治理工作的通知》（蚌人社發(fā)〔2015〕2號）文件轉發(fā)給你們，并提出如下意見，請一并貫徹執(zhí)行。
一、高度重視，明確責任
高度重視“吃空餉”問題集中治理工作，精心組織，抓好落實，嚴格按規(guī)定自查自糾，不走過場，不留問題。主要領導要負起責任，對填報不實經舉報查實有“吃空餉”情形的單位，將追究單位主要負責人及相關人員責任。
二、接受監(jiān)督，常抓不懈
加強社會監(jiān)督，健全監(jiān)督舉報制度。并以此為契機，進一步加強日?？己斯芾?，嚴格考勤勞動紀律等人事管理流程，規(guī)范人員流動、退休、處分、辭職等環(huán)節(jié)管理，及時修改或核銷人員信息資料，相應調整處理有關工資待遇，杜絕出現新的“吃空餉”問題。
三、明確時限，積極迎查
此次清理分三個階段推進，嚴格按照文件要求，把握時間節(jié)點，開展自查自糾，及時上報材料，并做好準備迎接市委組織部、市編辦、市財政局、市人社局和市審計局的重點核查。
四、工作步驟及報送材料要求
成立領導機構，召開專題會研究部署工作，對照機構編制手冊、工資花名冊、在崗人員名冊、考勤記錄等材料，開展自查自糾，如實填寫《蚌埠市機關事業(yè)單位“吃空餉”問題集中治理自查情況表》（沒有“吃空餉”的，實行“零報告”）。
蚌埠市第一人民醫(yī)院
2015年1月15日
蚌埠市第一人民醫(yī)院
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